Kurum ve marka yöneticileri performanslarının sürdürülebilirliğinin, dünyanın kaynaklarının sürdürülebilirliğine bağlı olduğunun artık farkında. Çalışanına, hissedarına, müşterisine, topluma ve diğer tüm paydaşlarına katma değer yaratmayan bir işletmenin varlığını sürdürülebilmesi ve geleceğe taşıyabilmesi mümkün değil. Farklılık bu bütünsel sürdürülebilirlik anlayışını tüm iş süreçlerinize yansıtarak, kendi kültürünüzü ve değerlerinizi geliştirip, özgün bir yaklaşımla marka ruhunuzla birleştirdiğiniz zaman oluşur. Dünyanın beş farklı bölgesinde 450 şubesi olan veya tek bir şehirde iki şubesi bulunan bir marka olabilirsiniz; esas olan özgün değer yaratmak konusuna odaklanmaktır. Sürdürülebilir farklılık için özünüzü keşfedin, sürdürülebilir süreçler geliştirerek uygulayın. Bazı kişiler sizi tüm fikirlerin tükendiğine ikna etmeye çalışabilir. Unutun, üretilecek fikir vardır, düşünün.